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吳敏一行赴申達(dá)德清基地調(diào)研指導(dǎo)

來源:辦公室 發(fā)布時間:2019-06-06 16:55 瀏覽量:32131

6月6日上午,集團(tuán)公司黨委副書記、總經(jīng)理吳敏,副總經(jīng)理來濤一行來到申達(dá)德清基地現(xiàn)場,詳細(xì)了解項目進(jìn)展情況,并對下一步工作提出具體要求。申達(dá)機(jī)器公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理林波,集團(tuán)總經(jīng)辦主任趙小新等陪同調(diào)研。

現(xiàn)場考察圖.jpg

吳敏指出,申達(dá)振興發(fā)展是集團(tuán)重點推進(jìn)的“1號工程”,德清基地建設(shè)任務(wù)重、時間緊,申達(dá)機(jī)器公司上下要進(jìn)一步堅定信心、鼓足干勁,按照既定的工作目標(biāo)和時間節(jié)點,倒排工作計劃,細(xì)化工作措施,統(tǒng)籌做好基建項目、機(jī)械設(shè)備采購及安裝調(diào)試、竣工驗收、轉(zhuǎn)塘搬遷、職工安排等工作,確保項目積極穩(wěn)妥推進(jìn),力爭早日實現(xiàn)竣工投產(chǎn)。

吳敏強(qiáng)調(diào),工作中要秉持“職工素質(zhì)決定品質(zhì)”的理念,把“人”的問題作為關(guān)鍵因素來抓。要深入細(xì)致地了解干部職工訴求,做好動員發(fā)動,平穩(wěn)有序做好搬遷人員安排工作。在此基礎(chǔ)上,著眼長遠(yuǎn),注重在員工招錄、員工素質(zhì)提升等方面下功夫,打造一支符合高品質(zhì)現(xiàn)代化工廠要求的高素質(zhì)職工隊伍。要加強(qiáng)供應(yīng)鏈管理,注重工藝流程的優(yōu)化和積累,努力提升管理效能。要充分利用申達(dá)機(jī)器公司深厚的歷史底蘊,通過多種形式和渠道加強(qiáng)宣傳,不斷提升企業(yè)形象和影響力,努力為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)外部氛圍。


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